Mansol Projectes es una empresa de servicios calificada como Centro Especial de Trabajo que ofrece puestos de trabajo a personas en situación de exclusión social y con discapacidad reconocida para hacer posible su reinserción laboral y social.
OBJETIVOS GENERALES
- Ofrecer puestos de trabajo a personas con una discapacidad física y en situación de exclusión social que garanticen, por un lado, un mínimo de recursos económicos al trabajador/a y, por otro, un ambiente laboral en el que se potencien sus habilidades sociales.
- Conseguir que la empresa, a partir de unas ayudas limitadas por parte de la Administración, sea capaz de competir en el mercado, con una capacidad de producción seria, responsable y viable económicamente.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
- Procurar unos medios económicos suficientes para cubrir las necesidades básicas: vivienda, alimentación, ropa, gastos…
- A partir de unas normas específicas (puntualidad, control del rendimiento, control de calidad, disciplina, seguimiento personal) proporcionar los hábitos y la responsabilidad laboral que ayuden a estructurar el ritmo de trabajo.
POLÍTICA DE CALIDAD
A continuación, puedes leer la Política de Calidad, Medio Ambiente, Seguridad y Salud Laboral de Mansol Projectes:
A Mansol Projectes, SL se vela para dar soluciones a nuestros clientes y para las personas que colaboran y/o trabajan con nosotros.
Queremos tener un contacto cercano y directo con nuestros clientes para identificar sus necesidades relacionadas con el uso de los recursos productivos y así ofrecerles un servicio de calidad cumpliendo con los requisitos.
Aun así, entendemos que lo mejor que tenemos son nuestro talento humano, que son la razón de ser de la empresa. Queremos generar ocupación y oportunidades para la inserción laboral del personal.
Compromiso con la protección del medio ambiente:
Entendemos la importancia de proteger el medio ambiente. Nos comprometemos a prevenir la contaminación y a minimizar cualquier impacto ambiental negativo que se pueda derivar de nuestras actividades.
Compromiso con la Seguridad y Salud en el Trabajo (SST):
La seguridad y la salud de nuestra gente son fundamentales. Nos comprometemos a eliminar los peligros en el puesto de trabajo con el fin de reducir los riesgos y para garantizar un entorno laboral seguro y saludable. Nos comprometemos a fomentar la consulta y la participación activa de los trabajadores y de sus representantes.
Para garantizar esta política, la Dirección se compromete a gestionar sus actividades y procesos para conseguir el cumplimiento de los requisitos legales y otros requisitos aplicables relacionados con nuestras actividades y servicios, la mejora continua y la eficacia del sistema de gestión de la calidad, medio ambiente y la seguridad y salud laboral.
La Dirección de la empresa se hace responsable de comunicar esta política tanto al personal de la empresa como al público en general, de impulsar la implantación a la empresa y de hacerla concreta fijando objetivos y metas que revisará periódicamente con el propósito de mejorar continuamente.
La Dirección de Mansol Projectes, SL
14/09/2023
CUENTAS ANUALES
También encontrarás toda la información de las cuentas anuales de Fundació Acollida i Esperança: ingresos, gastos, presupuestos y auditorías en el apartado «Las cuentas claras«.
